Es importante leer esto con detalle. Tu equipo está a punto de evolucionar

Cuando fundamos el proyecto nos preguntábamos porque sufrir tanto, como hacer empresas más humanas y rentables, ¿qué pasaría si pudiéramos ser más predictivos a la hora de motivar…. ¿Por qué hay tanto dolor en las empresas? ¿Cómo podemos ayudar a las organizaciones para que la gente este mejor, y los resultados sigan aumentando? 

Luego, introdujimos el eslogan “Humanos, no recursos”, destacando cómo Delegate Solutions va más allá de la gestión tradicional para centrarse en la humanización del liderazgo y en el uso de la ciencia para mejorar el rendimiento. Empresa como motor social, de crecimiento y de resultados a largo plazo. Un lugar de Beneficios Económicos para el negocio y de aspiraciones para los profesionales.

 

“Nuestro enfoque se resume en este eslogan: ‘Humanos, no recursos’. Lo que realmente nos diferencia es que no tratamos a las personas como simples engranajes de una máquina, sino como seres humanos con potencial y habilidades únicas que pueden ser potenciadas a través de una adecuada formación y un liderazgo efectivo. Que vienen motivados y con ganas de mejorar, de hacer bien las cosas y cuando eso no pasa, es por algo…

Algunas ideas importantes para nosotros 

  “Humanos, no recursos” no es solo un eslogan, es nuestra filosofía para humanizar el liderazgo y desarrollar el máximo potencial de cada individuo. Pero no olvidamos que las empresas necesitan tener resultados. 

  Tratamos a las personas como seres con aspiraciones y capacidades únicas, no como engranajes reemplazables de una máquina empresarial.

  Nuestra metodología combina ciencia y experiencia real: aplicamos modelos probados como Belbin, DISC, y Prosci para mejorar la colaboración y gestionar el cambio con éxito. NO somos creadores de momentos GUAUS, ni teambuldings. Nuestros clientes dicen de nosotros que aprenden «cosas» que funcionan y les ayudan en su día a día. 

  Cada uno de nuestros consultores ha sido líder de equipos y ha asumido la responsabilidad de resultados empresariales, lo que aporta un enfoque práctico y centrado en el negocio. 20% teoría y 80% práctica. En las sesiones se practican habilidades y entrenamos competencias. Pero siempre con respeto y protegiendo los participantes. Trabajamos en pequeños grupos si hay salas disponibles. 

  Somos un equipo artesanal, vivo, cercano de solo seis consultores, lo que nos permite brindar un servicio personalizado y flexible para cada cliente, adaptándonos a sus necesidades únicas. ¿Producto estandar? tenemos unas bases que luego adaptamos según surjan retos. 

  A través de formación avanzada y coaching, ayudamos a los líderes a desarrollar competencias clave como la autonomía, la comunicación y la gestión eficaz del tiempo. A menudo conviene hacer cursos en sala y después coaching ejecutivo. Por eso parte de nosotros estamos certificados PCC en la ICF 

  Hemos trabajado con grandes empresas como Loewe, IMED Hospitales y Decathlon, Fuego Camina Conmigo,  transformando la forma en que gestionan sus equipos y procesos. pero hay más y algunas muy selectas….en la propuesta lo podrás descubrir

  Facilitamos la adopción de nuevas estrategias organizativas mediante la metodología Prosci, minimizando la resistencia y maximizando los resultados.

  Nuestras soluciones no son «coaching motivacional», sino herramientas concretas y prácticas para la mejora real de la eficiencia y productividad.

  Ofrecemos relaciones a largo plazo, basadas en confianza mutua y resultados sostenibles, asegurándonos de que cada proyecto genere impacto tangible desde el primer día. Somos aliados de fondo.

¿quieres referencias? Encantados ¡

Gracias ¡ nos vemos pronto!!