Liderazgo

La entrevista de desempeño como herramienta de gestión del cambio

2020-12-18T09:57:25+00:00

Siempre que nos acercamos al final de un ciclo tendemos a hacer balance, un recuento general de éxitos y fracasos. Ahora que nos aproximamos al final de 2020, un buen líder debería aprovechar esta tendencia para organizar un cierre de año junto a sus colaboradores con una entrevista de desempeño que sirva para abrir puertas [...]

La entrevista de desempeño como herramienta de gestión del cambio2020-12-18T09:57:25+00:00

Hoy he contestado mal a mi jefe.

2020-11-19T12:08:41+00:00

“Esta mañana he llegado al trabajo enfadado, estoy harto de ver que no avanzo porque nunca se me reconoce nada de lo que hago. No tengo ganas de hablarlo con mi jefe porque nunca presta atención. Hoy ha venido a preguntarme por un informe y le he contestado de forma brusca. Hoy he contestado mal [...]

Hoy he contestado mal a mi jefe.2020-11-19T12:08:41+00:00

Herramientas de coaching empresarial: mejora tus competencias de liderazgo para ser un mejor manager

2020-11-05T10:22:41+00:00

Qué es coaching ejecutivo o empresarial Escuchamos hablar con frecuencia de coaching para el trabajo, coaching para la vida, coaching para el entrenamiento físico. Hay un coaching para casi todo. Sin embargo, y, teniendo en cuenta que a la mayoría de los ejecutivos no les gusta admitir que necesitan ayuda, el coaching empresarial o ejecutivo [...]

Herramientas de coaching empresarial: mejora tus competencias de liderazgo para ser un mejor manager2020-11-05T10:22:41+00:00

La habilidad de liderazgo que potencia dirigir equipos y ser el mejor líder transformacional

2020-10-31T00:08:01+00:00

La capacidad de responsabilizar a los demás y a uno mismo   La responsabilización es el proceso de hacer que un individuo, o un colectivo, sea consciente de sus responsabilidades. Pero, ¿qué significa "ser responsable"? Dos definiciones radicalmente opuestas que tenemos que atender: Tipo de responsabilidad como una carga que pesa ... La palabra responsabilidad a menudo [...]

La habilidad de liderazgo que potencia dirigir equipos y ser el mejor líder transformacional2020-10-31T00:08:01+00:00

Recomendaciones para un teletrabajo exitoso

2020-10-22T10:19:38+00:00

Parece un hecho obvio que las circunstancias actuales han hecho posible que el teletrabajo sea una realidad cada vez más frecuente. De igual forma, no todas las personas ligadas a esta modalidad laboral la perciben de la misma manera: algunas disfrutan de la flexibilidad que ofrece el trabajo fuera de la oficina y otras personas [...]

Recomendaciones para un teletrabajo exitoso2020-10-22T10:19:38+00:00

3 características que atesoran los líderes brillantes

2020-10-08T10:14:21+00:00

Consciencia, generosidad y compasión. Estas son 3 de las características que atesoran los líderes brillantes, líderes que logran fortalecer a sus equipos y crear un fuerte sentido de pertenencia, compromiso y bienestar en sus empleados. Según señalan los consultores organizacionales Rasmus Hougaard y Jacqueline Carter, el liderazgo eficaz comienza por el autoconocimiento, el control de [...]

3 características que atesoran los líderes brillantes2020-10-08T10:14:21+00:00

6 lecciones atemporales que Mafalda nos regaló.

2020-10-01T13:53:46+00:00

Mafalda, esa niña que aborrece la sopa y las injusticias sociales, tiene hoy el pelo un poco más revuelto por la vida. Quino, su creador, nos ha dejado. Sirva como pequeño homenaje al creador de este icono de enorme lazo rojo en el pelo nuestro particular repaso por algunas de las lecciones atemporales que Mafalda [...]

6 lecciones atemporales que Mafalda nos regaló.2020-10-01T13:53:46+00:00

¿Quién se siente motivado si su trabajo no es reconocido?

2020-09-10T13:19:12+00:00

¿Quién se siente motivado dentro de un equipo si su trabajo no es reconocido? Si siente que su esfuerzo no es tenido en cuenta. ¿Crees que, en estas condiciones, va a creer necesario seguir dando lo mejor de sí, esforzándose al máximo? ¿Durante cuánto tiempo más? Tú, como líder, eres el principal responsable de ofrecer [...]

¿Quién se siente motivado si su trabajo no es reconocido?2020-09-10T13:19:12+00:00

¿Cómo liderar los equipos del futuro?

2020-07-16T11:22:04+00:00

En la actualidad están cambiando muchas cosas, la cultura se está viendo afectada, la manera en la que trabajamos, las relaciones comerciales, cómo conciliamos. El entorno es tan diferente y para algunos tan hostil que ha llegado el momento de preguntarnos ¿qué es lo que necesitamos ahora? ¿dónde tenemos que poner nuestra energía? ¿Cómo liderar [...]

¿Cómo liderar los equipos del futuro?2020-07-16T11:22:04+00:00

Conversaciones de alto contenido emocional: cruciales para tu equipo

2020-06-04T11:19:56+00:00

Conversar: hablar una persona con otra sobre algo alternando los turnos de palabra y expresando sus ideas y/o afectos sin necesidad de planificación. ¿Cuántas conversaciones tienes pendientes actualmente? ¿Cuántas conversaciones esperabas con expectación y al final se vieron frustradas? Y, especialmente, ¿cuántas conversaciones de alto contenido emocional, momentos cruciales para tu equipo, has venido evitando [...]

Conversaciones de alto contenido emocional: cruciales para tu equipo2020-06-04T11:19:56+00:00
Ir a Arriba